第383章 搞定

第383章 搞定

youtube公司副总的面试，就要比先前的普通面试更专业。

光看看李锋手中的简历就知道了，那个不是经验丰富的精英人才啊，不过简历只是一个门槛，代表他们有资格进入这个房间而已，具体的还得看面试的效果。

很快第一个面试的求职者就走进来了……

等对方坐下来, 李锋就率先向刚才面试普通员工一样，问对方：“你知道我们youtube是干什么吧？”

“知道，youtube是一个线上分享的视频网站！”

“那你为什么愿意加入我们youtube呢？”

“当然是因为贵公司的高薪！”

“因为我们是刚创业的公司，无法给你高新，那你还愿意加入吗？”李锋继续问道。

这时对方突然沉默了。

然后这个面试者直接站起来，主动选择离开：“谢谢, 我突然想起来我还有点事, 这个职位并不适合我！”

这是个非常现实的人啊！

接下来是第二个人进场了…

这位有着多家硅谷科技公司的精英，只是他还没坐下还没说上一句话就被李锋pass了。

“对不起, 你现在就可以离开了，我们公司是不会招聘一个对公司没有任何归属感的副总的！”

这名应聘者的简历实在是太丰富了，任何一家公司的履历都不超过两年，而且其中有两家都已经副总级别的位子，可是这样依然留不住他，只能说明这是一个没有归属感的人。

陈士骏呆滞不说话了，这也太快了，自己还没想好问什么问题呢，对方已经让李峰给弄走了。

太牛了吧！

老板到底就是老板啊，不服不行啊！

只是接下来几位，也都没有进入李锋的法眼！

公司的副总只有一个，应聘人数却有12个，给了李峰很大的选择权，自然是要在best of best了！

只是在半个小时的时间里, 10位面试者已经被pass了, 这个时候连李锋有些担心12个人里面，该不会连一个合格的都没有吧！

接下来是今天第十一位面试者。

可以看出来, 这是一个非常自律的人，且对自己要求非常严格的人，在他的装扮上就可以看出来，一丝不苟的西装，即便是领都让人看不出任何的毛病，唯一缺陷就是他那顶秃头。

不过李峰并不打算用他的，因为他的简历上写着日本人！

李峰也不是只要是日本人就不用，在以后自己的公司进入日本市场的时候，肯定是要入去一部分的日本人的，只是现在他还不需要日本人就要进入自己的公司。

说他狭隘也好，民族心强也好，这些李峰都不在乎，他就是不想用一个日本人，自己是老板，对于自己不喜欢的人，他为什么要录用呢？

“不好意思，你可以离开了，你并不符合我们公司的要求！”

李峰的话，让刚刚准备介绍自己的田刚一郎有些懵逼，自己什么还没说呢，就不符合了吗？

“请问我能知道原因吗？”

李峰当然不会说他又种族歧视，他只是看了他一眼的秃顶，就直接说道：“因为我不喜欢你的样子！”

田刚一郎：“.”

陈士骏：“.”

路璐：“.”

好强大的理由啊！

田刚一郎一脸愤愤的离开了，因为李峰的话不光太气人了，而且太令人伤心了，这是他职业生涯最气氛的一次。

面试继续…

虽然是最后一位，但是招不到人，李锋也不觉得失望。

他要的是想现在锋锐系创始人那样的合作伙伴。

而不是简单的一个管理者。

等了两分钟，应该是刚才受辱走出去的日国求职者在外面和猎头公司的人起了冲突，然后解决了争端，第十二位面试者方才进场。

最后的求职者是一位三十多岁的男人走了进来。

等对方刚刚走进房间的那一刻，坐在面试官中间位置的李锋对他的影响不是很好，一副无精打采的样子…以至于李锋不抱希望，也想着，最后一个难道是压轴？

李锋看了下简历，这次并没有率先开口，而是等着对方的自我介绍。

结果。