在省政府办公厅工作的年轻人,如果在厅里头晋升不顺,到下面任职,是一个出路。

厅里头是人才济济,凡是能考到省政府办公厅工作的年轻人,哪个差?

都不差,最后却拉开差距,这里面的因素就太多了,而如果让晋升不上去的人总结原因,大概会总结到背景上。

我没背景,奈何?

不归因於背景是愚蠢,全归因於背景则是甩锅。

背景是怎么来的?

有时候是自己努力得来的。

不可能所有人天生就有背景,有那样背景的人,称之为二代,二代人家不愿意在办公厅干苦活呢。

比如孙新明,他的背景也是努力来的,如果岳贵仁之前相不中他,能让他成为自己的侄女婿?

孙新明在办公厅也是出类拔萃了。

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他现在没升到副处长也很正常,但是他一与寧心远对比,就觉得升的慢了。

升的慢了就著急,就想改变。

而改变也是需要背景的。

没背景就想下去任职,哪有那么好的事?

恰恰相反,有背景的人才有机会下派任职,进行锻炼。

孙新明有这样的背景,所以他有机会。

別的地方他不想去,去岳贵仁任职的地方工作是不是可以?

孙新明有了这种想法之后,就开始琢磨这个事,然后去和岳贵仁讲。

岳贵仁本来对孙新明有些失望,和高晓燕搞到一起,但后来听说两人没有什么瓜葛了,他就不好再说什么了。

毕竟是自家侄女婿,多少要照顾点。

听了孙新明的要求,岳贵仁也开始思考这个事情。

年轻人愿意下派任职,加强锻炼是个好事。

有的年轻人不愿意到基层去,时间长了就会脱离群眾。

这个不是他个人愿意脱离群眾,而是客观实际上导致他脱离群眾,他与基层的生活太远了,怎么能不脱离?

脱离群眾其实不可怕,怕的是自己不知道脱离群眾,作决策的时候不知道走进基层,然后说出何不食肉糜的混帐话来。

除了政府的人,还有各类专家,脱离地气,专家们的生活很好了,而且往往生活在象牙塔里,跟书呆子似的,怎么不能脱离实际?

岳贵仁经过考虑,同意了孙新明的请求,找到了张浩仁,和张浩仁说了这事。

张浩仁没什么意见,孙新明到哪任职,他不干涉,只要岳贵仁把事情安排好就行。

和办公厅打过招呼后,岳贵仁就在临城市这边运作了,和临城市委组织部打了招呼,表示,这是省政府办公厅培养任用年轻干部的一个举措,让年轻人下去任职。

这事需要一定时间的酝酿,因而就有人知道孙新明要下去任职了。

寧心远也很快知道这事,心说孙新明这小子,怎么也想到下去任职?

他也想下去任职,还没有成行呢,孙新明倒先成行了。

经过打听知道,孙新明准备到下面担任副县长。

这是可以的了。

在办公厅是主任科员,下去提副处,而且是实职副处,有实权的副处。

在厅里头,当个副处长没多少实权,而当了副县长,权力却不小了,不说別的,一年的办公经费就有不少。

看厅里头有多少主任科员?

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