第四十二章 聚势称雄，立规肃纪！

此次模擬，武大意识到，梁山若要长久发展，仅凭兄弟义气与个人勇武远远不够，必须建立更有效的秩序。

他在解决个人恩怨、稳固上山地位后，將目光投向了山寨的管理。

他注意到梁山虽號称“替天行道”，但人员来源复杂，劫掠行为有时难免波及无辜，內部赏罚亦不完全分明。

长此以往，必生隱患，最重要的是他还有著一些现代人的思维和善恶观点存在，实在是看不惯有些行为。

武大决定从整肃军纪、明確赏罚入手。

他首先说服了宋江和吴用，强调“无规矩不成方圆”，欲成大事，必先立信於民、立威於內。

隨后，他凭藉自身超然的武力威望，以及与卢俊义、林冲、鲁智深等实权派头领的良好关係，开始推行一系列改革。

第一，明確戒条：重申並细化“不杀良善、不扰百姓、不欺孤弱”等基本原则，违者严惩不贷。

第二，设立功过簿：设立专门机构，记录各头领、士卒出战、缴获、违纪等情况，作为赏罚升降依据。

第三，优化缴获分配：制定更公平的分配方案，確保前线拼命者能得实惠，减少因分赃不均引发的內訌。

第四，建立训练制度：將之前模擬中总结的练兵之法推广，定期组织操练，提升整体战力，而非仅依赖头领个人勇武。

改革之初，自然而然遇到了阻力，而且是极大的阻力。

周通、王英之流，这些已习惯了散漫自由、靠暴力掠夺的头目直接阳奉阴违，甚至公然挑衅。

武大对此毫不手软，心下更是暗喜：就等著有些渣滓冒头，他才好杀鸡儆猴啊！

他直接亲自出手，以雷霆手段镇压了几起典型违纪事件，其展现出的强悍实力与铁腕作风，彻底震慑了宵小。

同时，他也注重施展一些怀柔政策，正所谓，打一棒子给个甜枣吃嘛。

对於遵纪守法、立功者，不吝赏赐，大力提拔。

渐渐地，梁山的风气为之一新，號令更加统一，行动更加高效，与周边百姓的关係也有所改善。

虽然未能完全根除所有问题，但一个更具组织性、纪律性的梁山雏形开始显现。

吴用对其嘆服：“武大兄弟不仅有万夫不当之勇，更有治军理政之才，真乃山寨之福！”

武大在山寨的角色，从此又多了一重——“规矩的奠定者”。

【模擬结束。】

【评价：橙色（立规肃纪，根基初奠）。宿主超越单纯的军事领袖角色，著手进行制度建设，虽过程充满阻力，但成功为梁山注入了更强的组织性与纪律性，提升了长期发展潜力，其贡献具有战略意义。】