9-20层为餐饮和休閒娱乐区域;21-100层作为標准办公区,引入各类企业。"

"101-200层呢?"江乐雯问道。

"101-150层可以规划为高端办公区,適合金融机构、科技公司总部等;

151-250层作为天帝集团自用空间,包括创新空间,包括研发中心、实验室、创客空间、未来的总部办公区、实验室和员工活动中心等。"易天继续说道。

余妍秋点点头:"250层以上就按我的方案,主要用於高端酒店、餐饮和观光?"

"差不多,"易天补充道,

251-289层规划为天帝集团旗下高端精品住宅,可以出售给高净值客户;

290-340层则是天帝集团旗下超高端酒店和餐饮;

341-345层作为vip会所和私人活动空间;

346-350层则是公共观光区,对所有游客开放。"

凌紫月惊讶地说:"这个规划太全面了!不过,如此多元化的功能区,管理起来会很复杂。"

"可以採用分区管理模式,"韩欧提出建议,"每个功能区由专业的团队负责,统一由天帝集团总部协调。"

眾人討论了一会儿管理细节,然后易天提出了另一个重要议题:"除了空间规划,我们还需要確定入驻企业的筛选標准。"

他的表情变得严肃:"我建议首先给函夏国企业优先权。

天帝中心代表著我国的科技成就,应该优先支持本土企业的发展。

至於跨国企业和外资,除非愿意支付5倍以上的租金价格,否则暂不考虑。"

这个建议在会议室引发了小范围的討论。

部分顾问表示担忧,认为过高的门槛可能会影响商业收益。

"这不仅仅是商业问题,更是价值取向。"易天坚定地说,

"正如技术开放日所展示的,函夏国的科技正在蓬勃发展,我们应该给予本土企业更多支持和机会。

至於那些曾经轻视我们技术、甚至参与抹黑行动的外国企业,如果想入驻,就必须付出更高的代价。"

余妍秋赞同地点头:"我完全同意。蒂兰多撒集团的发展歷程也证明了这一点——当年我们在国际市场上屡屡受阻时,正是国內市场的支持让我们站稳了脚跟。现在天帝集团有能力反哺社会,应该优先考虑国家和民族利益。"

"具体入驻標准怎么定?"韩欧问道,"不能所有函夏企业都无条件接纳吧?"

易天思考片刻:"可以制定一个多维度评分系统,包括企业创新能力、社会责任感、发展潜力、行业影响力等。优先选择那些有核心技术、积极承担社会责任的企业。"

凌紫月补充道:"对於战略性行业,比如晶片、新材料、生物医药等,可以提供额外的优惠政策,甚至是定製化的空间解决方案。"

"还有一点,"江乐雯突然想到,"很多企业可能会將入驻天帝中心作为宣传点,我们是否要对他们的宣传內容有所限制?"

易天笑了笑:"好问题!可以在租赁合同中加入相关条款,要求入驻企业在宣传时必须尊重事实,不得有虚假宣传或夸大关係的行为。"

会议持续了整整四个小时,眾人就天帝中心的规划进行了深入而热烈的討论。

最终,他们敲定了一份详细的楼层分配方案和入驻標准,准备在下周正式对外公布。

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